Pada hari rabu, tanggal 25 Juni 2014 lalu, HIMA Kesmas mengadakan tiga acara sekaligus, acara pertama yaitu Deklarasi 1st Indonesian Public Health Award, monitoring evaluasi HIMA Kesmas, dan penyampaian hasil survey pencitraan HIMA Kesmas serta evaluasi koordinator beserta anggotanya. Acara diadakan mulai pukul 08.00 hingga pukul 15.00.
Acara dibuka oleh Ketua Program Studi Kesehatan Masyarakat, Ibu Lenie Marlinae, SKM, M.KL dan kemudian dilanjutkan dengan Acara Deklarasi 1st Indonesian Public Health Award yang ditandatangani oleh Koordinator Divisi LITBANG (Deni Frayoga), Ketua HIMA Kesmas (Junaidi), dan Ketua Program Studi Kesehatan Masyarakat (Lenie Marlinae, SKM, M.KL). Deklarasi 1st Indonesian Public Health Award sendiri merupakan gagasan murni oleh HIMA Kesmas dan belum pernah diadakan di PTN/PTS manapun di seluruh Indonesia, oleh karena itu dengan bangga HIMA Kesmas FK Unlam akan bekerja keras demi kelancaran dan kesuksesan acara Deklarasi 1st Indonesian Public Health Award ini. Acara ini sendiri telah mendapat dukungan penuh oleh seluruh dosen dan petinggi-petinggi FK Unlam.
Acara kemudian dilanjutkan dengan monitoring evaluasi HIMA Kesmas. Monitoring evaluasi merupakan kegiatan penting untuk kelangsungan suatu organisasi, monitoring dan evaluasi dimaknai sebagai kegiatan mengawasi, mencari hambatan yang terdapat dalam tiap kegiatan, lalu kemudian memberikan solusi. Dalam organisasi HIMA Kesmas, monitoring evaluasi diadakan setiap tiga bulan agar hambatan-hambatan dalam tiap kegiatan dapat sesegera mungkin diatasi. Monitoring evaluasi dilakukan dengan menampilkan PPT yang menjelaskan kegiatan-kegiatan yang telah maupun yang akan dilaksanakan beserta hambatan-hambatannya agar dapat dicari solusi bersama. Monitoring evaluasi diawasi oleh dosen bagian kemahasiswaaan yaitu Ibu Sri Herlina, SKM, MPH.
Acara terakhir yaitu pemaparan hasil survey pencitraan HIMA Kesmas dan evaluasi koor serta anggota oleh perwakilan anggota BEM yaitu Maman Saputra selaku ketua BEM, Husda Oktavianoor, dan Riky Hamdani. Dari survey yang telah dilakukan terhadap 143 responden dari semester 2,4, dan 6 menggunakan metode total sampling didapat hasil sebagai berikut:
1. Sebanyak 137 responden mengetahui dengan benar nama organisasi HIMA yang ada di PSKM FK Unlam
2. 81% reponden mengaku mengetahui kegiatan yang dilakukan oleh HIMA Kesmas
3. Sebanyak 116 responden (81%): Mengetahui proker HIMA Kesmas
4. 59% responden mengetahui hasil kegiatan HIMA Kesmas
5. 100 orang reponden mengetahui struktur organisasi HIMA Kesmas
6. 94% reponden mendapatkan sosialisasi kegiatan
7. 87% responden telah mengetahui media sosial yang dimiliki HIMA Kesmas
8. Sebanyak 108 responden mendapat kemudahan mengakses informasi mengenai HIMA Kesmas
9. Sebanyak 78 responden memiliki kemauan untuk berpartisipasi aktif dalam kegiatan HIMA
10. 76% (108 orang) memberikan penilaian baik terhadap kerja pengurus.
11. 68% (96 orang) menyatakan merasakan manfaat dari setiap kegiatan.
12. 87% (124 orang) menyatakan proker HIMA variatif
13. 90% (128 orang) menyatakan hima mampu menjaga hubungan baik interna dan eksterna (hubungannya baik)
14. 92% (132 responden) menyatakan HIMA mampu meningkatkan kualitas proker
15. 80% (114 orang) menyatakan HIMA sudah menyediakan fasilitas saran yang mudah
16. 91% (130 ORANG) menyatakan HIMA punya peluang untuk terus mengembangkan proker.
17. 83% (118 orang) menyatakan aturan hima sudah jelas dan tegas.
18. 101 orang (70%) menyatakan puas terhadap kinerja HIMA
19. Vina Yulia Anhar terpilih menjadi senior yang memiliki kinerja terbaik
20. Almien Ashar Safari terpilih menjadi junior dengan kinerja terbaik
Saran & Masukan dari mahasiswa PSKM FK UNLAM:
1. Hima harus lebih memperhatikan nilai manfaat dari setiap kegiatan.
2. Program kerja HIMA harus lebih variatif.
3. Hima agar menyediakan fasilitas informasi akademik dan non akademik.
4. Hima harus transparan dan akuntabel dalam berbagai program
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Vivamus suscipit, augue quis mattis gravida, est dolor elementum felis, sed vehicula metus quam a mi. Praesent dolor felis, consectetur nec convallis vitae.
Acara kemudian dilanjutkan dengan monitoring evaluasi HIMA Kesmas. Monitoring evaluasi merupakan kegiatan penting untuk kelangsungan suatu organisasi, monitoring dan evaluasi dimaknai sebagai kegiatan mengawasi, mencari hambatan yang terdapat dalam tiap kegiatan, lalu kemudian memberikan solusi. Dalam organisasi HIMA Kesmas, monitoring evaluasi diadakan setiap tiga bulan agar hambatan-hambatan dalam tiap kegiatan dapat sesegera mungkin diatasi. Monitoring evaluasi dilakukan dengan menampilkan PPT yang menjelaskan kegiatan-kegiatan yang telah maupun yang akan dilaksanakan beserta hambatan-hambatannya agar dapat dicari solusi bersama. Monitoring evaluasi diawasi oleh dosen bagian kemahasiswaaan yaitu Ibu Sri Herlina, SKM, MPH.
Acara terakhir yaitu pemaparan hasil survey pencitraan HIMA Kesmas dan evaluasi koor serta anggota oleh perwakilan anggota BEM yaitu Maman Saputra selaku ketua BEM, Husda Oktavianoor, dan Riky Hamdani. Dari survey yang telah dilakukan terhadap 143 responden dari semester 2,4, dan 6 menggunakan metode total sampling didapat hasil sebagai berikut:
1. Sebanyak 137 responden mengetahui dengan benar nama organisasi HIMA yang ada di PSKM FK Unlam
2. 81% reponden mengaku mengetahui kegiatan yang dilakukan oleh HIMA Kesmas
3. Sebanyak 116 responden (81%): Mengetahui proker HIMA Kesmas
4. 59% responden mengetahui hasil kegiatan HIMA Kesmas
5. 100 orang reponden mengetahui struktur organisasi HIMA Kesmas
6. 94% reponden mendapatkan sosialisasi kegiatan
7. 87% responden telah mengetahui media sosial yang dimiliki HIMA Kesmas
8. Sebanyak 108 responden mendapat kemudahan mengakses informasi mengenai HIMA Kesmas
9. Sebanyak 78 responden memiliki kemauan untuk berpartisipasi aktif dalam kegiatan HIMA
10. 76% (108 orang) memberikan penilaian baik terhadap kerja pengurus.
11. 68% (96 orang) menyatakan merasakan manfaat dari setiap kegiatan.
12. 87% (124 orang) menyatakan proker HIMA variatif
13. 90% (128 orang) menyatakan hima mampu menjaga hubungan baik interna dan eksterna (hubungannya baik)
14. 92% (132 responden) menyatakan HIMA mampu meningkatkan kualitas proker
15. 80% (114 orang) menyatakan HIMA sudah menyediakan fasilitas saran yang mudah
16. 91% (130 ORANG) menyatakan HIMA punya peluang untuk terus mengembangkan proker.
17. 83% (118 orang) menyatakan aturan hima sudah jelas dan tegas.
18. 101 orang (70%) menyatakan puas terhadap kinerja HIMA
19. Vina Yulia Anhar terpilih menjadi senior yang memiliki kinerja terbaik
20. Almien Ashar Safari terpilih menjadi junior dengan kinerja terbaik
Saran & Masukan dari mahasiswa PSKM FK UNLAM:
1. Hima harus lebih memperhatikan nilai manfaat dari setiap kegiatan.
2. Program kerja HIMA harus lebih variatif.
3. Hima agar menyediakan fasilitas informasi akademik dan non akademik.
4. Hima harus transparan dan akuntabel dalam berbagai program
